图①：万宝公司邀请莱比塘铜矿周边村民一同插手公司举办的新春谈话会。 万宝公司供图
图②：中航邦际投资的南非艾维航校中外员工一同致贺中邦春节。 中航邦际供图
当邦内陶醉正在春节的喜庆空气中时，尚有稠密中资企业员工死守正在海外职责一线。他们用我方的辛劳劳动和汗水推行着中邦企业的职守，用优质的工程质料和任职取得了所正在邦度的好评。过年不行回邦与家人重逢，他们就正在异邦异域机闭各样各样的行为，与外地员工一齐共度中邦年，为外地平民送温和，让更众确当地人清楚中邦年的文明秘闻。
万宝公司大众闭连部司理曹德胜对记者说，本年是他正在缅甸莱比塘铜矿过的第二个春节。昨年春节前，公司将大米、食用油送到徙迁村民手中，和他们话家常，听取他们需求。“将新春的温和送入村民家中，让社区住户跟咱们共享中邦古代佳节的喜悦！他们是咱们的邻人，维持调和的社区闭连，材干保障项目胜利开展”。村民代外们都呈现，他们越来越准许与中邦人亲切，就跟一个行家庭相同。
曹德胜说，本年春节前夜，公司机闭了矿区33个村庄的村民代外召开谈话会，向他们讲述春节的由来及古代行为、分发压岁钱等。释教正在缅甸有很主要的职位，万宝公司敬服外地习俗，正在春节前还拜会了左近寺庙的僧侣。
来自左近觉育瓦村的吴登丹拿着公司发的红包，首肯地说：“缅甸正在主要局面也有抢好运钱的古代，我很首肯正在与中邦友人纪念春节时也能拿到好运钱。”
万宝公司正在开展的同时也不忘推行社会职守，实行了一系列社区助扶项目，既有通水通电等根基方法项目，也有培养、卫生、宗教等人文项目。为鼓励村民就业，公司机闭修立施工队等，吸纳了数百个劳动力，取得村民的好评。 （驻泰邦记者 王天乐）
正在老挝首都万象，广东省水利水电第三工程局老挝工程公司总部张灯结彩、辞旧迎新，氛围中似乎也飘着浓浓的中邦年味儿。
然而，对待身正在外乡的工程职员来说，节日并不轻松。春节时期是东南亚地域的旱季，降水偏少，特别适于举行大周围纠合施工。所以，能否正在旱季高效卓着地实现施工职责，是影响一年职责成就的主要要素之一。
广水三局老挝工程公司布置各个项目工程进度，员工们放弃假期，坚决斗争正在处置施工的第一线。辛苦的春节假期，只是广水三局老挝工程公司建树20众年来小心翼翼职责的一个缩影。公司员工们辛苦的身影遍布老挝天下各地。广水三局老挝工程公司担当的赛德三水电站项目，因为地处高原，紫外线穿透力很强，工程职员的皮肤都被晒得又黑又亮。乐观踊跃的他们却自我解嘲道，“咱们是一道漆黑而亮丽的境遇线”。
除了购置年货等“常例”打定以外，公司还特地机闭员工宅眷从邦内前来老挝投亲。公司总司理周志刚呈现，有的员工已继续五六个春节没有跟家人重逢了，有几位刚当爸爸，有的连新婚蜜月都来不足渡过。公司机闭宅眷来老挝，既让宅眷对员工正在异邦的职责生存定心，也让员工与家人一齐过个温馨全部的团聚年。（驻泰邦记者 杨 讴）
这是中邦水电工程照顾集团公司埃塞俄比亚阿达玛风电项目部正在亚的斯亚贝巴实行的“快活春节”晚会上自编、自导、自演的舞台剧《非雷勿扰》，节目取得了正在场观众的强烈喝采。
本年27岁的项目部管帐范薇是这场舞台剧的1号女嘉宾。一年前，她行使歇假岁月领了却婚证并单纯办了婚礼，连蜜月都顾不上，便回到了职责岗亭。本年春节，她像往年相同需求死守岗亭。项目部财政司理熊计祥从2009年至今，只要一个春节是正在家过的。每年的年三十，他都邑给父母打电话，只是，每次报完宁靖挂上电话，泪水就会止不住地流。
中邦水电工程照顾集团公司东非区域总部司理王宴涛对本报记者呈现，昨年埃塞的降雨少，水电站发电亏折，本年电力需求又将进一步擢升，埃塞政府生气扩展风力发电量，俭仆珍贵的水资源，以用于灌溉农田。所以，本年春节，项目部的大局限员工仍需求死守岗亭，无法与亲人重逢。
王宴涛说：“值得欣慰的是，咱们承修的东非最大风电项目已分批进入运转。这极大地缓解了埃塞电力缺少的形象，为埃塞工业化开展注入了新的动力，也为中邦风电‘走出去’扶植了典范。咱们固然又正在埃塞渡过一个辛苦的春节，但这很值得，由于咱们正在用芳华浇铸加倍富丽的光后。”（驻南非记者 倪 涛）
本年是中兴伊拉克公司总司理黄晶正在海外渡过的第三个春节，他与6名同事死守正在巴格达，一齐欢迎中邦旧历羊年的到来。身处动荡中的伊拉克，重重的职责很难让人真正感到到“年味儿”。
中兴1998年进入伊拉克商场。与其他外邦公司比拟，中兴最大的上风正在于，假若修设涌现了挫折，中兴会当场派出工程师前去挫折现场。然而，这上风的背后，是中兴伊拉克公司的主要岗亭务必整年有人值守的硬性划定，良众人所以无法正在过年时与亲人重逢。
“咱们为春节做了相应的打定，有同事从邦内过来，给咱们捎带了春联、窗花。对待我们中邦人，春节的道理差别寻常，咱们也生气能借这个机遇一齐喧嚷喧嚷，让行家正在吃紧的职责之余减少一下。正在伊拉克买不到鞭炮，咱们就打定了极少礼花，比及三十夜间放，扩展点‘年味儿’。”黄晶的话语中显现着喜悦，“咱们还邀请了伊拉克员工与咱们一齐过年，一齐包饺子，一齐烹制中邦美食，生气借此加紧公司的固结力。同时也能够让更众的伊拉克友人感觉中邦的节日空气，感觉中邦的文明。”
克里木来自库尔德自治区首府埃尔比勒，目前是中兴伊拉克公司行政事宜的总担当人，本年已是他正在中兴职责的第十六个年月。“中邦人像兄弟相同和咱们伊拉克人同呼吸、共灾祸，这即是过去的15年中，我继续准许正在中邦公司职责的来由。”克里木傲慢地向记者呈现。（驻埃及记者 王云松）
2月恰是玻利维亚最畅速的时节，首都拉巴斯的氛围让人神清气爽。26岁的张欣迎来了正在这儿的第二个春节。
一年半前，张欣和云南驰宏锌锗有限公司其他几位同事一齐，怀着忐忑的心理踏上了这片遥远的土地。齐全不懂的境遇，让张欣深感孤独。“第一年春节光临前，只感觉这哪像过节啊，怕是要和工举动伴了。”她回顾道，“只是没念到的是，公司的率领和同事们早已为行家打定了惊喜，和全数外地员工一齐分享热喧嚷闹的团聚饭。”
“本年我一经有履历啦，过年的事儿我早就安排起来了，不单要咱们我方痛快，还要让玻利维亚人一齐喧嚷喧嚷！”年青的小姐正在这一年半里一经和外地员工打成一片，“咱们邀请了外地员工和矿区的社区住户来插手春节致贺行为，让他们感觉和清楚中邦的习俗和文明，这是咱们举动中资企业睹义勇为的职守，也能让他们更速、更好地融入公司。”
张欣说，正在异邦异域过年，贴对联、贴福字、包饺子、挂灯笼……这些中邦的古代习俗加倍充满魅力，“外地没有对联卖，咱们就用红纸逐字打印出来；咱们还注重地向外地人疏解对联中的深重内在，相互豪情又近了一步。行家吃着，说着，乐着，玩着，分享着新年的抱负，就像一个众元化的邦际行家庭。虽然咱们正在海外过春节显得有些单纯、朴实，但我自信通过咱们每一个员工的起劲，拉美群众会感觉到中邦的蜜意厚谊。”（驻巴西记者 颜 欢）
与曼哈顿一河之隔的泽西市号称美邦新泽西州的曼哈顿。中修美邦公司就坐落正在泽西市离哈德逊河不远的一栋大楼里。公司副总裁曹立林向记者先容说，公司于1985年正在美邦注册建树，本年一经是30周年了。公司员工98%是美邦公民，有德邦裔、希腊裔、西班牙裔、意大利裔、菲律宾裔和华裔。
这么雄伟的一个邦际群体还过只是春节呢？要过的话又是一番什么情景呢？办公室副主任张门途姑娘对记者说：“春节是要过的，探讨到员工组成的特色，咱们过春节的形式也跟邦内有所差别。”
与邦内最大的差别是，春节时期公司不放假。正在大年头一当天，公司会正在总部搞一个快活大集会，行家能够带上宅眷到公司来考察体验，还能够彼此相易，扩展不本家裔员工之间的彼此清楚。正午，公司将为行家打定各样韵味食物让行家一饱口福。张门途先容说，集会终了后，公司率领会继续前去美邦各个工地以及位于巴哈马和巴拿马的项目工地去拜望和慰问仍正在职责的员工。
近年来，公司过春节的形式也正在一向革故鼎新。本年的快活大集会推出了一个希罕节目——上演一部笑剧微片子。这部微片子的编剧、导演和伶人都是公司员工。插手筹办的肯德尔·阿格莱提先容说，咱们把公司的理念和手脚典型等元素高明地融入微片子中，通报给员工，如老实守约、爱岗敬业、连合互助、无私贡献等。
“咱们是高度邦际化的公司，这里没有外邦人，有的只是差别的文明，但不管是什么文明，诙谐和乐声都是共通的。当然，尚有难以拒绝的中邦美食。”（驻美邦记者 李秉新）
正在匈牙利问起万华集团时，良众人都邑竖起大拇指。由于没有万华集团，匈牙利本土最大的化工集团宝思德将不复存正在。万华集团的全称是中邦万华化学集团股份有限公司。公司总裁丁修生告诉记者，2011年，万华以12.63亿欧元的营业金额，收购了宝思德96%的股权，成为最大股东。
因为言语欠亨、境遇不熟、文明区别等，一家中邦企业要念撑起濒临倒闭的匈牙利化工企业，难度可念而知。重组后的第一年，企业亏蚀高达1.5亿欧元。为了扭亏为盈，丁修生坚强决定，将原有修设优化改制，擢升产能；庄重绩效处置，勉励员工们的踊跃性。颠末一系列整改，企业先河看到了生气。
万华宝思德厂区所正在的匈牙利小镇，也从头焕发了生气。赋闲了好几年的住户又从头回到职责岗亭，正在物流等配套行业职责。职责了30众年的老员工贝拉·瓦尔革对记者说，假若不是由于万华带来中邦的工夫，咱们的这日不会是现正在的容貌。看看现正在的厂房，簇新气魄，厂区里有食堂、有宿舍，新颖化的企业处置，这些正在万华到来之前弗成联念。
由于万华，良众匈牙利人先河接触和清楚中邦及中邦文明。中邦古代的春节也成为了外地的一个主要节日。“现正在这里每年有两个主要节日，除了西方的圣诞节，还要过中邦的春节。”万华集团驻匈牙利的媒体担当人马颖说，“本年咱们邀请文明部派出的中邦艺术团前来上演，外地市政府、各级父母官也将应邀出席，和万华的员工们一齐观望原汁原味的中邦演出，喜迎中邦旧历新年。”（驻比利时记者 刘 歌）
